Tematy w Senior.pl - zwolenienie dyscyplinarne

• 

  2014-11-13

  Zwolnienie z pracy. Zwykłe czy dyscyplinarne?

  Kodeks pracy stanowi, że umowa o pracę może zostać rozwiązana w określonych przypadkach, m.in. na mocy porozumienia stron, w drodze wypowiedzenia lub bez niego czyli przy zwolenieniu dyscyplinarnym. W pierwszym przypadku mowa o każdej sytuacji, bez konieczności spełniania żadnych szczególnych warunków dodatkowych. Nieco inaczej wygląda postępowanie w pozostałych wariantach.

  Senior.pl » Praca

• Strony: 1