Liczba wyników: 1402
W tym roku 1 listopada – dzień Wszystkich Świętych przypada w sobotę. Jest to dzień ustawowo wolny od pracy, co oznacza, że pracownikom należy się dodatkowy dzień „urlopu”. Jak tę sytuację reguluje Kodeks Pracy?
Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów uważnie przygląda się praktykom firm sprzedających towary na pokazach. Najnowsze działania urzędu dotyczą spółek Lama Gold oraz MedForLife.
Słynna aktorka, seks-symbol lat sześćdziesiątych, obrończyni praw zwierząt - Brigitte Bardot kończy 80 lat.
Ona pochodzi z Rosji, on z Abchazji. Ona to artystka, śpiewaczka operowa, młoda kobieta. On to starzejący się minister sportu nieuznawanego przez większość świata kraju.
Komu nie zdarzyło się po pracy ponarzekać na szefa, klienta czy kolegę zza biurka? Dzielenie się z innymi biurowymi opowieściami może jednak wpędzić nas w poważne kłopoty. Sprawdź jak mówić o pracy, by nie wejść w konflikt z prawem.
Jak nie dołączyć do grona osób poszkodowanych przez upadłych deweloperów? Na to pytanie próbuje odpowiedzieć sobie każdy, kto szuka lokalu na rynku pierwotnym. Rozwiązanie jest jedno: trzeba wziąć sprawy w swoje ręce i prześwietlić dewelopera. Kolorowe foldery zmyliły już niejednego – gdzie zatem szukać wiarygodnych, twardych danych?
Sejm przyjął ustawę o odwróconym kredycie hipotecznym, a ustawa, które reguluje jedynie część rynku wejdzie w życie wkrótce. Jak zareagowały na tę sytuację banki? Ostrożnie. Powodem jest wysokie ryzyko, długofalowe oczekiwanie na zysk oraz niewielka wiedza na temat długoterminowej obsługi seniorów.
23 września 2014 r. w Filii Centrum Kultury Wilanów odbędzie się konferencja „STOP przemocy wobec Kobiet, STOP przemocy wobec Osób Starszych”. Projekt, realizowany przez Fundację Jolanty Kwaśniewskiej „Porozumienie Bez Barier”, został dofinansowany ze środków Programu Fundusz Inicjatyw Obywatelskich.
Liczba Polaków spędzających wakacje za granicą stale rośnie. Sprzyjają temu czynniki ekonomiczne i rosnąca konkurencyjność oferty dzięki nowym destynacjom i przewoźnikom. Polski turysta lata coraz częściej, wydaje na wakacje więcej pieniędzy i... robi większe zakupy na lotnisku.
Nie we wszystkich firmach funkcjonują związki zawodowe. Nie oznacza to bynajmniej, że w tych przedsiębiorstwach nie ma obowiązku konsultowania decyzji pracodawcy z pracownikami. Przepisy w wielu przypadkach wymagają prowadzenia konsultacji ważnych zmian z tzw. reprezentacją pracowników.