Liczba wyników: 2354
Nie od dzisiaj wiadomo, że problem starzenia się społeczeństwa rośnie w siłę. Niż demograficzny ogarniający powoli większość Europy, stale kurczący się rynek pracy dla osób po 50-tym roku życia oraz inwestowanie pracodawców w rozwój najbardziej produktywnych, czyli młodych, pracowników. To wszystko sprawia, że osoby w sile wieku czują się niepewnie na rynku pracy i szukają dla siebie nowych szans i perspektyw zawodowych.
Przeciwdziałanie dyskryminacji osób starszych ze względu na wiek powinno prowadzić do wzmacniania pozycji seniorów, do wspierania ich samodzielności i podmiotowości. W zakresie opieki zdrowotnej, bardzo wiele niewłaściwych zachowań wobec osób starszych wynika z postaw i kultury osobistej lekarzy i pielęgniarek, a także z niewiedzy nt. specyfiki leczenia chorób wieku podeszłego i pracy ze starszym pacjentem.
W ciągu ostatnich kilku lat w polityce UE dokonał się duży postęp w zakresie promowania zasady równego traktowania. Przeciwdziałanie dyskryminacji zostało uznane za jedno z większych wyzwań, z jakimi musi zmierzyć się Wspólnota Europejska. Dostrzeżono, że dyskryminacja przynosi ogromne straty społeczno-gospodarcze i może okazać się przeszkodą w osiągnięciu ważnych celów UE.
Anestezjolodzy z łódzkiego szpitala im. Biegańskiego wpadli na pomysł, by użyć internetowego komunikatora Gadu-Gadu do konsultacji medycznych – donosi "Gazeta Wyborcza".
Migrena – większe dawki kwasu acetylosalicylowego pomagają uchronić się przed atakami