Liczba wyników: 1865
Bezdyskusyjnie należy orzec, że seniorzy muszą stawić czoła większej ilości wyzwań przy poszukiwaniu pracy niż ludzie młodzi. Zaawansowanie w latach może jednak stać się sprzymierzeńcem w efektywnym poruszaniu się na rynku pracy. Oto osiem wskazówek pomocnych w wypromowaniu swojej osoby pomimo średniego, bądź starszego wieku:
Z badań przeprowadzonych przez naukowców z University School of Public Health wynika, iż nie tylko aktywność fizyczna ma korzystny wpływ na jakość i długość życia.
Istnieje wiele dziedzin wymagających znajomości języków obcych, profity z nauki są bezdyskusyjne. Korzyści z uczenia się obcego języka są widoczne w każdym wieku, a przy różnorodności metod nauczania nie ma też ludzi "za starych" na taką naukę. Przedstawiamy kilka dziedzin, w których znajomość jezyka obcego jest bardzo pomocna.
W najbliższą sobotę w centrum Warszawy rozpocznie się kampania społeczna na rzecz promocji zdrowego trybu życia „Jesteśmy aktywni”. W promocję aktywnego trybu życia zaangażowały się polskie gwiazdy telewizji i estrady.
65-letni pracownik brytyjskiego McDonalds'a został wybrany na twarz kampanii marketingowej przeciwko dyskryminacji starszych osób. Spółka chce w ten sposób namówić seniorów do pracy. Fred Turner jest trenerem judo, a od teraz nowa twarzą kampanii marketingowej gigantycznej sieci fast foodów.
Hoy Wong ma 90 lat, od 58 lat jest pracuje jako barman, zna prawie wszystkie kluby Nowego Jorku i gwiazdy, które w nich bywały...
Powierzchowność Sally Field - jej niski wzrost, delikatna budowa ciała - sprawiają, że wydaje się kruchą osóbką, którą należy się troskliwie opiekować. Nic bardziej mylnego. Osoby, które miały okazję ją poznać przekonują się, że ma niezwykle silną osobowość, jest mądra i odporna na przeciwności losu. Jane Fonda, jej przyjaciółka, mówi że znajomi Sally Field w krótkim czasie diametralnie zmieniają pierwotne doń nastawienie i oczekują, że to ona się nimi zaopiekuje.
Stare zasady przechodzenia na wcześniejszą emeryturę wygasają 31 grudnia 2006 r. Dla osób, które pracowały w warunkach szczególnych, a których kariera zawodowa skończy się wcześniej, rząd przygotował rozwiązanie w postaci emerytur pomostowych lub rekompensat.
Przedstawiciele pokolenia wyżu demograficznego zwani w Szwecji 40-talister (foerti talister) chcieliby odejść w stan spoczynku już w wieku 62 lat. Większość jednak liczy się z tym, że będą musieli pracować do 65 roku życia. Jednocześnie prawie połowa nie wie jak duża będzie ich emerytura.
W Stanach Zjednoczonych ruszył program "Vital Visionaries" W jego ramach utworzono grupy złożone z pierwszorocznych studentów medycyny i osób starszych. Takie dwuosobowe zespoły mają spotykać się z seniorami ze świata sztuki i tworzyć własne artystyczne projekty.